Articles pour Logistique

Renchérissement et hausse des prix de l’énergie: la Poste ajuste le prix des colis pour les gros clients à partir de 2023

La hausse des prix de l’énergie et des carburants ainsi que le renchérissement général entraînent des frais nettement plus élevés dans la logistique des colis. Selon les prévisions, la Poste fait face à des coûts supplémentaires dans le secteur des colis de l’ordre de 30 à 40 millions de francs pour l’année 2022. Cette année, la Poste endosse ces coûts supplémentaires. Toutefois, à partir de 2023, une adaptation modique de ses prix est inévitable de sorte qu’elle puisse répercuter une partie de ces coûts. Par conséquent, la Poste introduira dès 2023 un supplément énergétique variable et un supplément pour renchérissement sur les colis. 3500 clients commerciaux avec des prix convenus individuellement sont concernés par ces mesures. Les clients commerciaux avec prix courants et les clients privés ne sont pas concernés. Le supplément pour renchérissement s’élève à 1,9% du prix du colis. Le supplément énergétique est variable et basé sur les prix moyens mensuels du diesel, de l’essence et de l’électricité.

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Carbone-neutre d’ici 2030: la Poste renforce ses objectifs climatiques et énergétiques

Avec la plus grande flotte de véhicules du pays et ses nombreux immeubles, la Poste est aujourd’hui responsable d’1% des émissions de CO2 en Suisse. Par conséquent, son empreinte carbone est non négligeable. Mais de ce fait, la Poste dispose aussi d’un levier important pour réduire ses émissions de CO2. Dans son exploitation, ses possibilités sont nombreuses de diminuer la quantité de carbone qu’elle émet. C’est pourquoi la Poste fait un pas en avant et accélère de 10 années ses objectifs climatiques et énergétiques. Christian Plüss, responsable Services de mobilité, se positionne.

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La Poste recherche des «as du numérique» avec un bon esprit d’équipe: elle propose un nouvel apprentissage professionnel

La Poste est la troisième entreprise formatrice de Suisse, avec quelque 2000 personnes en formation. En 2023 aussi, elle offrira à quelque 750 jeunes talents l’opportunité de se lancer dans la vie professionnelle. De logisticien(ne) à informaticien(ne), le choix est large. Désormais, la Poste propose l’apprentissage «Développeuse / développeur business numérique CFC». Elle est à la recherche de jeunes gens ayant un goût prononcé pour la technique et un très bon esprit d’équipe.

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